Реферат на тему менеджмент как профессия

Posted on by Арефий

Помните, что для человека звук его имени является самым сладким и важным в человеческой речи. Сколько стоит написать твою работу? Так же, важно для менеджера обладать творческими качествами, такими как: высокая способность к действиям, выходящим за рамки обычных явлений; высокая способность к проникновению в нужды других; способность внушать веру в свои силы партнеру по общению, проявлять сопереживание, интуицию, дружелюбие, оптимизм; способность разрешать конфликты там, где они не имеют логического решения; наличие чувства грядущего - яркое представление того, что будет. Практически все современные направления менеджмента признаны обеспечить конкурентоспособность предприятия и, по возможности, их длительную прибыль. В его обязанности входит проведение переговоров и заключение договоров. Разработка рекомендаций по подготовке начинающих руководителей к системе оценки со стороны непосредственного руководителя.

Реферат на тему менеджмент как профессия 7792050

Деятельность офис-менеджера на примере компании ООО "Элит-строй". Организация работы офис-менеджера. Менеджмент как профессия. Требования, предъявляемые к менеджеру библиотеки. Деловое общение менеджера. Перспективы развития профессии менеджера библиотеки. Требования, предъявляемые к руководителю среди женщин и мужчин. Должностная инструкция менеджера. Трудовая деятельность менеджера. Моделирование профессиональной деятельности менеджера. Разработка рекомендаций по подготовке начинающих руководителей к системе оценки со стороны непосредственного руководителя.

Управленческая деятельность менеджера. Менеджер PR и его функции.

реферат на тему менеджмент как профессия Опыт менеджмента основывается на достижениях различных научных дисциплин, поэтому при его изучении целесообразно выделить рациональную общую часть, не связанную четко с конкретным общественным строем.

Современный менеджмент характеризуется изменением содержания функции планирования, всесторонним исследованием факторов успешной деятельности предприятия, ориентацией управления в зависимости от результатов, развитой теории и практикой маркетинга, разработкой эффективных технологий принятия решений, широким применением математических методов и достижений информатики в управлении на базе персональных ЭВМ, вычислительных сетей и средств коммуникации и, наконец, активным участием самого человека в управлении.

Планирование в менеджменте играет существенную роль. Иногда считают, что эта функция имеет важное значение лишь в нашей стране, где плановое развитие является законом, а там, где господствует стихия рынка, она может иметь лишь узкий внутрифирменный характер.

Что делает тур- агент? - Как работает менеджер по туризму

Однако еще А. Файоль выделил такую фазу процесса управления, как перспективное планирование. Менеджмент менеджмента развивалась в соответствии с задачами, которые выдвигал тот или иной исторический период.

Известны концепции западных ученых о неизбежности смены моделей хозяйствования в условиях научно-технической революции, реферат этапов исторического развития на эпохи массового производства, тему сбыта и постиндустриальную эпоху, определяют эволюцию задач и системных решений в менеджменте. Так что же это такое? В настоящее как профессия существует огромное количество для этого понятия. Вот одно из. Менеджмент — это система научных и практических знаний о законах управления организацией; это наука о том, как достичь организационных целей через рациональное использование труда и капитала, обеспечивая развитие, совершенствование организации в соответствии с условиями внешней среды.

Менеджмент непосредственно связан с людьми, а именно управлением людьми в процессе производства. Именно этим и занимается менеджер.

Лидерские качества менеджера Типы руководителей. В совершенстве овладеть английским языком Получить высшее образование Найти высокооплачиваемую работу Правильно планировать свое время Получить второе высшее юридическое образование Научиться работать в команде Быть более эрудированной Научиться правильно ставить цели и следить за их выполнением Научиться вести переговоры Уметь выступать перед большим количеством людей Развивать в себе деловые качества Повышать квалификацию Уметь быстро ориентироваться в любой ситуации Добиваться исполнения своих решений. Проблемы профессионализма находятся в центре внимания физиологов, социологов, философов, психологов, юристов, врачей… Привычными стали сообщения о судебных исках, которые изуродованные клиенты предъявляют своим стоматологам, косметологам. Должностная инструкция менеджера. Но какое бы ни было направление, это сложно и интересно, и именно для тех, кто любит общение с людьми.

Пытается наиболее рационально и эффективно достичь целей, с наименьшими затратами. Главная задача менеджмента — это поиск эффективного управления. Именно эффективное управление обеспечивает сохранение конкурентоспособности на рынке, устойчивости деятельности. Практически все современные направления менеджмента признаны обеспечить конкурентоспособность предприятия и, по возможности, их длительную прибыль.

И здесь важнейшую роль играет фактор обновления, то есть способность управления к быстрому реагированию на перемены, приспособлению своей стратегии, функции, номенклатуры к потребностям внешней среды. Весь этот комплекс предпосылок успешной деятельности призван обеспечить управляющий, менеджер, поэтому сегодня роли человеческого фактора, межличностным отношениям, поддержанию солидарности и активности слоя управляющих, ученых, инженеров, рабочих придается большое значение.

Жестко регламентированный, не защищенный социальными и демократическими правами и стимулами труд оказывается неэффективным. Поэтому и основные советы менеджерам формулируются так:. Нужно, чтобы они захотели проверить свои возможности. Обладаете ли вы реферат на тему менеджмент как профессия Характерны ли для вас уверенность и реализм?

Есть ли у вас способность видеть будущие возможности? Не заходите ли вы в своей уверенности слишком далеко? Чем выше ваша должность, тем больше людей ждут от вас спокойной уверенности.

[TRANSLIT]

Состояние духа заразительно как для вас, так и для. Лучше не думать о неудаче, а относиться к ней как к ошибке, сбою, путанице или т. Так как ваше время самый дефицитный ресурс, то демонстрируйте ваш приоритет к делу, затрачиваемым на него временем. При переоценке приоритетов применяется и ресурс времени. Правильно выбранные показатели и разработанные системы их измерения помогают реферат на тему менеджмент как профессия работать. Нереалистичные показатели, или показатели, использующиеся для манипулирования людьми, мешают работе, подрывая моральное состояние или доверие.

Изменчивость условий и политика обновления требуют постоянной работы по развитию организации, и это важная забота менеджмента. Связь мероприятия по развитию и совершенствованию работы персонала с оценкой результатов находит свое отражение в методических и практических советах управляющим.

Для анализа факторов, способствующих или препятствующих работе по развитию организации, например, рекомендуется использовать совсем простые таблицы:. Говоря о человеческом факторе в менеджменте, нельзя упомянуть сферу человеческих отношений, связанную с деловым общением.

Имя Дейла Карнеги хорошо известно. Его советы, иллюстрированные рассмотрением множества примеров из современной и более давней истории, стали своего рода цитатником. В основном в них обобщены опыт и рекомендации успешной и неуспешной деятельности в сфере бизнеса, политического управления, управления людьми. Приведем здесь некоторые советы — правила. Кстати, непродуктивность и вред споров подметили еще древние иезуиты.

Один из их советов гласит росгосстрах отчет по практике так: никогда не спорь, а многократно повторяй свои доводы. Мотивация и общение - это комплексная задача по созданию из множества людей единомышленников, построению отношений с людьми, отношений их к работе и группового взаимодействия, стимулирование и вознаграждение за хорошую работу.

Сколько стоит написать твою работу?

Измерение показателей - заключается в установлении показателей и критериев, отражающих эффективность выполнения отдельной работы и организации в целом, проведении анализа эффективности каждого работника, оценке и интерпретации.

Развитие своих подчиненных - заключается в развитии и профессиональном совершенствовании работников, помощи в раскрытии способностей, укреплении их личностных качеств и создании условий для саморазвития.

Эти основные задачи - базовые элементы содержания работы любого менеджера. Каждая из задач требует особых качеств и квалификации. Умение решать одну из задач еще не делает человека менеджером.

Знание основных задач позволит оценить и сконцентрированность направленность программ обучения и развить реферат на тему менеджмент как профессия решать подобные задачи на практике, то есть обеспечить готовность менеджера к работе.

Каждый работник может улучшить свою деятельность в качестве менеджера, совершенствуя выполнение именно этих задач, поскольку при отсутствии умения решать одну из задач невозможно считать себя настоящим менеджером. Интересно отметить, что эти пять задач, слабо корреспондируются с предметами, обычно представленными в программах обучения менеджменту.

Реферат на тему менеджмент как профессия 2144

Таким образом, для эффективной работы в качестве менеджера необходимо концентрировать свое внимание на выполнении основных задач, а при выборе или составлении программ обучения уделять внимание возможности развития знаний и умений, способствующих решению этих задач. Я понимаю, что для того, чтобы овладеть новой профессией, необходимо не только приложить немало усилий и иметь большое желание, но и обладать определёнными внутренними качествами, необходимыми для достижения успеха в этой профессии.

Для меня овладение новой профессией, это, прежде всего, стремление получить новые знания, проявить себя в чём-то новом, не останавливаться в интеллектуальном развитии. И, как известно, обучение управлению над людьми, даёт возможность совершенствования управлению над самим собой, чего многим людям очень не достаёт.

Я думаю, что, остановив свой выбор именно на профессии менеджера, я не только укреплю имеющиеся качества характера, но и буду развивать новые, необходимые для реферат на тему менеджмент как профессия профессии, а также получу знания, навыки и новые возможности. В данной работе я постараюсь критически оценить свои личные и деловые качества, проанализировать достижения и неудачи, поставить цели в плане личной жизни и карьеры.

Моя профессия - менеджер

Я думаю, что по выполнении данной работы мне проще будет разобраться, чего мне не хватает для того, чтобы добиться намеченных целей и как их добиться. Личные качества: ответственность, исполнительность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, оптимизм, честность, целеустремлённость, усидчивость, пунктуальность, собранность, наличие чувства ответственности, исполнительность, уверенность в себе, умение убеждать, эмоциональная уравновешенность.

Реферат на тему менеджмент как профессия управлять. Необходимость уметь управлять собой определяется тем, что человек, желающий управлять другими сначала должен научиться управлять. Работа может поглотить человека, выжать из него творческую силу и лишить радости жизни. Поэтому менеджер должен научиться обращаться с самим собой как с уникальным и бесценным ресурсом, постоянно поддерживая свою производительность.

Я думаю, что обладаю вышеперечисленными качествами. Всё это поможет поставить правильные цели, успешно себя реализовать, избежать конфликтов и сделать правильные выводы. Это хороший способ взглянуть на себя со стороны. Все они были хаотичными.

Но все-таки успехов было больше и запланированных, и случайных. Но запланированные успехи лучше, поскольку они управляемы и случаются чаще, а случайные успехи труднопрогнозируемы и редки, и поэтому лучше стремится к запланированным.

Моя цель — взять под личный контроль происходящие события. Итак, я составила план личной жизни и карьеры.

Изменение соотношения и роли отраслей устаревание старых и возник-новение новых отраслей Быстрое изменение структуры спроса Интернационализация деятель-ности на рынке Учет международного размаха конкуренции Внимание к низкоприбыльным рынкам наряду с высоко- и среднеприбыльным Сохранение задач эпохи мас-сового сбыта Обеспечение технологичес-ких прорывов, долгосрочное и стратегическое планирование Поддержание солидарности слоя управляющих и социаль-ной гармонии коллектива в целом Совершенствование марке-тинга Усиление социально-полити-ческих связей фирм с внеш- ней средой. Менеджмент непосредственно связан с людьми, а именно управлением людьми в процессе производства.

Работы была сложной, но в то же время и интересной. Сложной она была, потому что иногда непросто было объективно посмотреть на себя со стороны, заглянуть в свою душу и изложить свои мысли на реферат на тему менеджмент как профессия. Тем более что раньше я редко всерьез задумывалась о том, чего же я хочу от жизни. Конечно, смутные представления. Но, думаю, результат того стоил. Профессия менеджера требует от специалиста умения управлять, прежде всего.

Ведь как может человек руководить другими людьми, целой организацией, если он не может управлять даже собой? Что помогает одному человеку всю жизнь идти вперед, устраивать свое счастье и умножать богатство, тогда как другие не могут даже начать? Что дает одному силу и энергию, а других оставляет пассивными? Почему одни способны разглядеть перспективу в клубке проблем и пробиться к тому, о чем они мечтали, в то время как другие предпринимают отчаянные усилия, бесконечно ошибаются, но реферат на тему менеджмент как профессия ни к чему и не приходят?

Теперь я понимаю, что самоуправление занимает важное место в жизни человека. Ведь последовательное и целенаправленное использование испытанных методов работы в повседневной практике помогает оптимально и со смыслом использовать свое время. Максимально использовать собственные возможности, сознательно управлять течением своей жизни и преодолевать внешние обстоятельства, как на работе, так и в личной жизни, - вот к чему должен стремиться каждый человек, а тем более менеджер, руководитель.

Думаю, у меня есть все шансы стать хорошим менеджером. По крайней мере, многие качества, необходимые для этого, у меня. Главное — развивать их в.

  • Интересно, что многие фазы управленческого цикла, описанные Файолем, совпадают с нашими современными представлениями, например, планирование, организация, контроль и др.
  • Подготовка менеджеров Понятие менеджмента и входящие в него категории, основные функции и современные стандарты подготовки управляющих кадров.
  • Эмоции и их роль в развитии самоменеджмента.
  • Конечно, профессия менеджера не из легких!
  • Поэтому от современных менеджеров требуется способность прояснить свои личные ценности.
  • Особый вид деятельности, связанный с внедрением всего нового в организацию управления ;.

В этой профессии, в основном, ценится не столько стаж работы, сколько практика в крупных компаниях. Они обеспечивают финансовое благополучие компании. Их ожидает работа, связанная с постоянными телефонными разговорами.

Реферат на тему менеджмент как профессия 2737

Профессия менеджер по работе с клиентами заключается в поиске, привлечении и удержании клиентов. В его обязанности входит проведение переговоров и заключение договоров.

Чучело рецензия на книгу69 %
Мой путь в профессию эссе20 %

Профессия менеджер по рекламе заключается в обеспечении эффективности рекламных мероприятий компании. Эта профессия нужна абсолютно везде, где производятся товары, которые необходимо продать.

Профессия менеджер по туризму помогает людям выбрать страну для отдыха, организовать поездку, оформив все необходимые документы. Этот специалист выполняет всю совокупность процедур, необходимых для более комфортной поездки клиент. Но как бы хорошо ни была построена профессиональная подготовка, по окончании учебного заведения еще не подготовлен специалист, обладающий вполне законченной профпригодностью и профнадежностыо. Здесь многое определяет организация труда специалистов, положительная адаптация.

Успех профессиональной адаптации зависит, прежде всего, от того, насколько эффективно был реализован в вузе принцип — реферат на тему менеджмент как профессия тому, что понадобится на производстве.

Это работа руководителя организации, учреждения, структурного подразделения, связанная с принятием управленческих решений; работа в структурных подразделениях администраций, обеспечивающих управление имуществом, землей, недвижимостью, отдельными отраслями городского хозяйствасвязями с общественностью, в органах контроля и надзора.

Это работа, связанная с организацией, планированием и контролем самого процесса управления территорией. Это работа в экономических и финансовых подразделениях органов власти и управления, связанная с организацией финансового планирования и управления через финансовые рычаги. В отличие от маркетинга на предприятии, предметом которого является его продукция или услуги, маркетинг территории - это работа по раскрытию ее потенциала для наиболее эффективного использования.

Объективная информация и объективный анализ действительного состояния дел всегда необходимы для принятия управленческого, экономического, проектного решения. Почти все органы местного самоуправления сегодня имеют в своих структурах информационно-аналитические службы, которые на основании изучения больших объемов внешней и внутренней информации вырабатывают соответствующие рекомендации по улучшению дела.

Особый вид деятельности, связанный с внедрением всего нового в организацию управления. Работа, связанная с обобщением имеющегося опыта и выработкой методических рекомендаций по улучшению дела.

Сюда входит разработка реферат на тему менеджмент как профессия и перспективных планов развития территорий, взаимодействие с хозяйствующими субъектами, расчеты потребности в ресурсах, выбор наиболее эффективных решений в условиях ограниченности ресурсов.

Это работа по экономическому обоснованию проектных решений, связанных с реконструкцией, техническим перевооружением и развитием отдельных сфер городского хозяйства; работа в экономических подразделениях специализированных проектных организаций.

Менеджмент простыми словами

В процессе управления территорией постоянно возникают трудности и проблемы, причины и способы, преодоления которых неочевидны. Нужны профессионалы, владеющие методами системного анализа, способные разобраться в проблеме и предложить пути решения.

2 comments